İşini kaybettiğinde atman gereken 12 eylem adımı

Bir işi kaybetmek hem maddi hem de duygusal açıdan acı verir. Kendinizi maaş bordrosuna geri almak için bu 12 eylem adımını atın.

Ryan Forsythe, Flickr aracılığıyla, CC-BY-SA 2.0, FlourishAnyway tarafından değiştirildi

İşini Kaybettiğinde Ne Yapmalı

Küçülme, tesisin kapanması veya işten çıkarılma nedeniyle aniden işten çıkarsınız. Kafanız karışmış, üzgün ve öfkeli hissederek, yalnızca bir gelirin değil, aynı zamanda sosyal bağlantıların da yasını tutuyorsunuz. Şimdi ne var?

Sonraki adımları işlemeye çalışırken, işte bu kariyer hıçkırığından kurtulmanıza yardımcı olacak bir düzine eylem öğesi. Üç öğe "kovası" halinde düzenlenmiştir ve tümü ilerlemenizi sürdürmenizi sağlamak için tasarlanmıştır:

para gelmeye devam et
geleceğe hazırlan ve
kendine iyi bak.

Bunu yapabilirsiniz!

Faturalarınız kendi kendilerine ödeyemeyeceğinden, paranın gelmesini sağlamaya acil bir öncelik vermek önemlidir. Önemli bir kıdem tazminatınız olsa bile bu doğrudur.

Flickr aracılığıyla Chad Routh, CC-BY-SA 2.0

Faturalar Kendilerini Ödemeyecek

İlk önce ilk şeyler: önceliğiniz bir gelir akışının akmasını sağlamaktır. Size güvenenler var (sadece siz ve köpeğiniz olsa bile) Faturalar kendilerine ödenmeyecek.

Aşağıdaki durumlardan herhangi birine sahipseniz, maalesef finansa hak ettiği ön ve merkez odağı veremeyebilirsiniz:

bir kıdem sözleşmesi
önemli ölçüde tasarruf veya
Şu anda güvenebileceğiniz başka bir gelir (örneğin eş).

Ancak sandığınızdan daha uzun süre işsiz kalabilirsiniz. Finansmana öncelik vermemek bu nedenle büyük bir hatadır, çünkü kıdem tazminatı ve tasarruf sandığınızdan daha hızlı kaybolacaktır. İK uzmanları, her 10.000 dolarlık maaş için kendinize yeni bir iş bulmanız için en az bir ay izin vermenizi tavsiye ediyor (örneğin, 60.000 dolarlık bir iş için 6 ay). Bununla birlikte, daha fazla zaman ayırın

ekonomik koşullar sıkı
önemli yer değiştirme kısıtlamalarınız var
50 yaşın üzerindesin
yüksek eğitimli
niş veya modası geçmiş becerilere sahip veya
10 yıldan fazla bir süredir aynı işi yapıyor.

Çok fazla insan işsizlik için uygun olmadığını varsayar. Ancak, işsizlik yardımları ihtiyaç temelli DEĞİLDİR. İşsizlik sigortası, işveren vergileriyle finanse edilen bir sosyal refah programıdır. Avantajlar, uygun olan her işçi için mevcuttur.

Hernán Piñera, Flickr üzerinden, CC-BY-SA 2.0

Eylem Öğesi 1: İşsizlik Dosyası

İşsizlik tazminatı, kendi kusuru olmaksızın işini kaybeden uygun işçilere verilir. Bu, işveren tarafından ödenen vergilerle finanse edilen bir tür sosyal refah programıdır. Derhal işsizlik ödeneği için başvurun. Tipik olarak, bir haftalık bir bekleme süresi vardır, yani işsizliğin ilk haftasında sosyal yardımlar ödenmez.

İşsizlik ihtiyaç temelli bir program DEĞİLDİR. Bunun yerine, hak uygunluk kriterlerini karşılayan herkese verilir. Avantajlar, önceden kazanılan ücretlere dayanmaktadır. Uygunluk kriterleri, işsizlik maaşlarını belirleme formülü ve alabileceğiniz işsizlik yardımlarının hafta sayısı eyaletten eyalete değişebilir.

Talepte bulunmak için, işsizlik sigortası ile ilgilenen devlet dairesine kaydolun. Çoğu zaman bunu çevrimiçi olarak yapabilirsiniz. İşgücü Komisyonu, İstihdam Komisyonu, İşsizlik Sigortası Kurumu, İstihdam Geliştirme Departmanı, İstihdam Güvenliği Bölümü vb. Olarak adlandırılabilir. Çalıştığınız yerden farklı bir eyalette yaşıyorsanız, çalıştığınız yeri belirtin.

Ayrıca, bu adım sırasında, herhangi bir haksız ihraç iddiası için bir avukata ihtiyacınız olup olmadığını belirlemelisiniz. Neden? Çünkü işsizlik sürecinde yapacağınız herhangi bir açıklama, daha sonraki şikayetlerinizi tehlikeye atabilir.

İşini kaybeden kaç kişinin bu temel adımı atlaması şaşırtıcı. Muhtemelen uygun oldukları aklına bile gelmez. Ödemenin o kadar yetersiz ve uygulamaya değmeyecek kadar zor olduğunu varsayabilirler. Veya sosyal refah programı olması onları utandırıyor.

Böyle düşünmeyi bırak. Altı haneli gelir elde eden ve aynı zamanda cömert bir kıdem tazminatı alan, ancak işsizliği nitelikli ve başarılı bir şekilde toplayan insanlar tanıyorum. (Sence onları başvurmaya kim teşvik etti?) Bunda utanılacak bir şey yok.

Kıdem tazminatı sözleşmelerine ilişkin bir not

Bir kıdem paketiyle ayrıldıysanız, mali durum hemen bir yük gibi gelmeyebilir. Bununla birlikte, bu kıdem tazminatı sözleşmeleri iki ucu keskin kılıç olabilir.

Çoğu zaman, kaybedilen işi değiştirmek için bolca paraları ve zamanları olduğuna inanarak insanları eylemsizliğe düşürürler. Ayrıca, kıdem bırakma anlaşmaları öngören tarafından yasal olarak eski çalışanların bağlamak da yapabilirsiniz mesela , sen misin

işvereninizi ayrımcılık şikayetleri, haksız işten çıkarma ve ödenmemiş ücretler gibi yasal işlem nedenlerinden kurtarın
başka bir kuruluşla birleşmesi gerekse bile şirket veya yan kuruluşları için bir daha asla çalışamaz ve
İşvereniniz hakkında olumsuz konuşmamayı kabul edin (doğru olsa bile).

İşinizi bir kıdem sözleşmesiyle bıraktıysanız, umarım belgeyi imzalamadan önce incelemesi için bir istihdam avukatı tuttunuz.

Kişisel bir bütçeniz yoksa, şimdi bir bütçe ayırmanın ve ona bağlı kalmanın tam zamanı.

brownpau, Flickr üzerinden, CC-BY-SA 2.0

Eylem Öğesi 2: Kişisel Bir Bütçe Üzerinde Çalışın

Kişisel bir bütçeniz yoksa, şimdi bir bütçe ayırmanın tam zamanı. Zaten sahipseniz, yeniden çalışın

tüm gereksiz harcamaları ortadan kaldırmak
Para tasarrufu sağlayan alternatiflere bakarak sabit giderleri azaltın (örneğin, alternatif cep telefonu planları)
Daha tutumlu yaşam yoluyla (örneğin yakıt, bakkaliye) değişken giderleri azaltın ve
borç ödemelerine öncelik verin (ör. ipotek veya kira gibi yaşam giderleri, oto kredileri gibi teminatlı harcamalar, ardından kredi kartları)

Amacınız giden harcamaları azaltmaktır.

Yıllık kredi raporunuzun ücretsiz bir kopyasını yıllık kredi raporunuzdan alarak (veya 1-877-322-8228 numaralı telefonu arayın) mali durumunuzun tam olarak nerede olduğunu öğrenin. Kıdem tazminatınız bittiğinde ATM veya yedek plan olarak kredi kartlarına güvenmeyin.

Ayrıca, borcunuzun şişmemesi için mümkünse asgari tutardan fazlasını ödemeye devam edin. Ancak, kredi kartı borcunuz yönetilemez gibi görünüyorsa, bir ödemeyi kaçırmadan önce kredi kartı şirketinizin sıkıntı departmanı ile iletişime geçin. Onlara işinizi kaybettiğinizi ve bir çözüm için pazarlık yapmak istediğinizi söyleyin (örneğin, borç affı, ödemeyi atlama).

İş aramak tam zamanlı işinizdir, ancak el işleri ustası işi yapmak gibi bir yan iş yapmak size bildirilmemiş bir gelir sağlayabilir. Ayrıca sizi aktif ve bağlı tutacaktır.

Flickr aracılığıyla Franklin Hunting, CC-BY-SA 2.0

Eylem Öğesi 3: Bir Side Gig Alın

Hala işinizi kaybettiğiniz için üzülüyorsunuz, ancak karanlık bir eylemsizlik deliğine girmenin zamanı değil. İşsizlik ödeneğiniz varsa, yarı zamanlı bir işten ödeme yapmak, tipik olarak yardımlarınızı azaltacaktır.

Ancak, yan üretmek için basit bir kaynak çeşitliliği vardır (ahem, bildirilmemiş ) gelir: bebek bakımı, ev oturma, fiverr üzerinde hizmet sunan yürüyen köpekler, eldercare, Tamirci / handywoman hizmetleri, çim bakımı, yaşlılar için ayak işlerini istenmeyen öğeleri satan,, vb.

Biraz para kazanmanın yanı sıra, aktif kalmaya devam etmenin faydalarını da göreceksiniz. Temas kurduğunuz herkesin iş aradığınızı bildiğinden emin olun. İnsanların ne tür bağlantıları olduğunu asla bilemezsiniz!

Kişisel markanızı, sosyal medyadaki varlığınızı ve özgeçmişinizi gözden geçirerek kariyerinizin bir sonraki bölümüne hazırlanın.

Dave Appleby, Flickr aracılığıyla, CC-BY-SA 2.0

Başarıya Hazırlanın

Şimdi sonları buluşturmaya çalışırken, aynı zamanda geleceğe, yani kariyerinizin bir sonraki bölümüne ve ötesine hazırlanmanız gerekecek. Emeklilik birikimlerinizin bu geçici kariyer hıçkırığıyla tükenmemesini sağlamanın yanı sıra başarılı bir iş arama için kendinizi ayarlamanız gerekir.

Eylem Öğesi 4: Bu Emeklilik Planıyla Ne Yapacağınızı Düşünün

Kaybettiğiniz işle ilgili bir emeklilik planınız varsa, onunla ne yapacağınıza karar verin. Seçenekler tipik olarak şunları içerir:

olduğu yerde bırakmak
IRA'ya çevirmek
yeni bir iş bulmayı bekledikten sonra yeni işvereninizin planına devretmek veya
nakde çevirmek.

Çok fazla insan yıllarca biriktirmek için çalıştıkları emeklilik tasarruflarını nakde çevirme hatasını yapıyor.

Ancak uyarılalım: Emekliliğinizi baskın yapmak size pahalıya mal olacak. Bu erken para çekme, normal gelir olarak vergilendirilecek ve% 10 vergi cezasına tabi olacaksınız (birkaç istisna olsa da). Ayrıca, iflas başvurusunda bulunmanız durumunda alacaklılar artık bu paraya erişebilirken, emeklilik parası dokunulmazdır. En önemlisi, emekliliğiniz için biriktirmeye baştan başlamanız gerekecek.

Ne yapacağınızı bilmiyorsanız, duygusal bir karar vermeyin. Seçeneklerinizi araştırırken onu olduğu yerde bırakmak daha iyidir.

"Asansör konuşmanız" hazır mı?

Eric McGregor, CC-BY-2.0, Flickr aracılığıyla

Eylem Öğesi 5: Kişisel Markanızı Değerlendirin

Kendinize aşağıdaki soruları sorarak kariyer piyasasında sizi rakiplerinizden ayıran şeyleri netleştirin. Cevaplarınızı belgelediğinizden emin olun:

Hangi özel bilgi, beceri, yetenek veya diğer özellikleri sunuyorum? (Bunlar, potansiyel bir işveren sağlayabileceğiniz benzersiz değer teklifinin temelini oluşturur.)
Temel kariyer başarılarım neler?
Hangi üç veya dört sıfat beni en iyi çalışan olarak tanımlar?
Hala neyi başarmak istiyorum?

Şimdi bunu bir "asansör konuşmasına", kim olduğunuza, ne sunduğunuza ve ne aradığınıza dair 30 saniyelik akılda kalıcı ve ikna edici bir açıklama ile özetleyin. Bu yükseltici konuşmasını ağınızda tekrar tekrar kullanın.

Sean MacEntee, Flickr aracılığıyla, CC-BY-SA 2.0

Eylem Öğesi 6: Sosyal Medya Hesaplarını ve Blogları Güncelleyin

Sosyal medya hesaplarınızı güncellemiyorsanız veya daha kötüsü, henüz çevrimiçi bir varlığınız yoksa, iş arama görevini kendiniz için daha da zorlaştırıyorsunuz demektir.

Hangi sosyal medya hesaplarına ihtiyacınız olduğunu ve hangilerine ihtiyacınız olmadığını belirleyin. Ardından küçük, yönetilebilir bir numara (ör. Facebook, LinkedIn, Twitter, Google+) seçin ve

akım
bağlı ve
kariyere uygun.

Ayrıca, oluşturduğunuz tüm blogları veya diğer çevrimiçi içeriği inceleyin. Kişisel markanızı kendiniz Google'da araştırarak hakkınızda herkese açık bilgilerle karşılaştırın. Ayrıca verilerinizin ikincil bir veri toplama aracı olan Spokeo'da mevcut olup olmadığına bakın.

Potansiyel bir işverenin görmesini istemediğiniz eski hesapları ve yayınları silin. Endişe alanları tipik olarak şunları içerir:

içki veya uyuşturucu kullanımı fotoğrafları
cinsel içerikli fotoğraflar veya gönderiler
ırk, din, cinsiyet vb. temelli ayrımcı açıklamalar
önceki işvereniniz, iş arkadaşlarınız veya müşterilerinizden şikayet etmek ve
olası işverenler hakkında olumsuz yorum yapmak.

Ardından, İnternet'te adınızın gelecekte bahsedilmesi için ücretsiz bir Google Uyarısı ayarlayın. Hikayenizi kontrol eden kişi olmak istiyorsunuz.

Gizlilik filtrelerinizi periyodik olarak gözden geçirmeniz gerekmesine rağmen, İnternet'e gönderdiğiniz hiçbir şey kutsal değilmiş gibi davranın. Bunun nedeni, gizlilik ayarlarının sınırlı bildirimle değiştirilebilmesidir. (Facebook hesabı olan herkes bunu anlar.)

Negatifi ortadan kaldırmak yeterli değildir. İş aramanızı geliştirmek için sosyal ağları da kullanmanız gerekir. Kişisel markanızı vurgulayan güçlü sosyal profiller ve gönderiler oluşturmaya çalışın. Uzmanlığınızı paylaşın ve potansiyel işverenlere karşı görünürlüğünüzü artırabilecek güçlü bir bağlantı ağı oluşturun.

İş piyasasında olduğunuzu bilmelerini sağlamak için eski iş arkadaşlarınıza, mentorlara ve profesyonel bağlantılara ulaşın. Arayın, e-posta gönderin, öğle yemeği yiyin ve sosyal medyada bağlanın.

Pixabay üzerinden TeroVesalainen, Ücretsiz Alan

Eylem Öğesi 7: Meslektaşlara ve Sektör İrtibat Kişilerine Ulaşın

Nasıl hissediyorsan hissedin, utanmanın zamanı değil. Oraya çıkın ve sektörünüzdeki eski iş arkadaşlarınızla, mentorlarla ve diğer profesyonel kişilerle bağlantı kurun. Meslek kuruluşlarında da aktif kalmaya devam edin. Toplu işten çıkarılmanın bir parçasıysanız, sizin için mükemmel bir fırsatla karşılaşabilecekleri ve bunun tersi de olabileceği için iş arayan diğer kişilerle iletişim kurmayı unutmayın.

Telefonu elinize alın, öğle yemeği yapın, e-posta gönderin ve temizlenen sosyal profilleri ve gösterişli asansör konuşmanızı kullanarak çevrimiçi bağlanın. Güvenilir kişilere, zamanı geldiğinde referans olarak hizmet verip vermeyeceklerini sorun. Son olarak, olanların koşullarından ağlamak yerine, temaslarınızla konuşurken odaklanmanız her zaman geleceğe yönelik olmalıdır. Eski işvereninizin veya patronunuzun saçma konuşmalarını atlayın.

Eylem Öğesi 8: Özgeçmişinizi Yeniden Düzenleyin

Özgeçmişinizin tozunu alın! Biçimini, işverenlerin şimdi görmeyi umduklarını yansıtacak şekilde güncelleyin. Örneğin, salyangoz posta adresinizi LinkedIn profiliniz, kişisel web siteniz veya işverenlerin bilmesini istediğiniz diğer önemli sosyal hesaplarla değiştirin.

Özgeçmişinizin formatının, bir başvuru izleme sisteminin (ATS) tarayabileceği kadar basit olduğundan emin olun. İnsan gözlerini görmesini istiyorsun, değil mi? Ek olarak, çalışma geçmişinizi ve becerilerinizi elden geçirerek, ifadelerinizin sıkı, eylem odaklı ve modası geçmiş becerilerden ve teknolojiden yoksun olmasını sağlayın.

Yıllardır röportaj yapmadınız, bu yüzden istemediğiniz işler için bazı "deneme sürüşü" görüşmeleri yapın. Güveninizi artırmak için deneyim gibisi yoktur.

Flickr aracılığıyla World Relief Spokane, CC-BY-SA 2.0

Eylem Öğesi 9: Pratik Yapmak İstemediğiniz İşler İçin Mülakat

Diğer beceriler gibi, görüşme de pratik gerektirir. Farklı görüşme sorularına, tarzlarına ve ortamlarına ne kadar fazla maruz kalırsanız, gerçekten istediğiniz iş geldiğinde o kadar rahat olursunuz. Ayrıca ne olacağını asla bilemezsin. Sana hoş bir sürpriz olmuş olmalı.

Elbette, işsiz olmak acı veriyor. Ama hasta ve işsiz olmayı dene. Sağlık sigortası seçeneklerinizi araştırın ve siz ve aileniz için doğru olan seçimi yapın.

Flickr aracılığıyla Chris Marchant, CC-BY-SA 2.0

Eylem Maddesi 10: Sağlık Sigortası Seçeneklerini Kontrol Edin

Kişisel iflasın bir numaralı nedeni tıbbi harcamalardır. Diğer bir neden de iş kaybıdır. Yakın zamanda yapılan bir Harvard çalışması, iflas iddiasında bulunan çoğu insanın sigortasız olduğu efsanesini çürüttü ve yaklaşık üçte ikisinin aslında bir tür sağlık sigortasına sahip olduğunu buldu.

Ancak, mali çöküntüden uzakta bir kaza veya hastalık olma ihtimaliniz var. Elbette, işsiz olmak acı veriyor. Ama hasta ve işsiz olmayı dene. Sağlık sigortası seçeneklerinizi araştırın ve siz ve aileniz için doğru olan seçimi yapın. İşte başlamak için bazı yerler:

Eşin sigorta programı
Medicaid
COBRA - bu federal yasaya göre, masrafları size ait olmak üzere işveren tarafından sağlanan sağlık sigortanıza kısa vadeli bir süre için devam edebilirsiniz, bu pahalı bir seçenektir
Obamacare
CHIP (Çocuk Sağlık Sigortası Programı) - çocuklar (ve bazı durumlarda hamile kadınlar) için ücretsiz veya düşük maliyetli sağlık bakımı sağlayan devlet tarafından yönetilen programlar
Özel sağlık sigortası

Eylem Öğesi 11: Bir Programa Bağlılık

İş bulmak artık senin işin. Öğlene kadar uyumanın cazibesine kapılma. Bunun yerine, üretken ve hedef odaklı kalmak için bir programa bağlı kalın ve kendinizi üretken bir şekilde ileriye taşımak için zamanı kullanın. İçerir

kariyer alanınızı araştırmak
becerilerinizi güncelleme / yükseltme
sosyal medyada, şahsen, e-posta yoluyla, telefonda ve şahsen, amaçlı bir ağ oluşturma
mülakat becerileri vb. uygulamak

Kendinizi dürüst tutmak için bir plan yapın ve ilerlemenizi takip edin.

Enerjinizi, özgüveninizi ve coşkunuzu geri kazanmanın ücretsiz ve düşük maliyetli yollarını arayın, böylece o işi bulduğunuzda tazelenmiş ve hazır olursunuz.

Flickr, CC-BY-SA 2.0 ile Uyum Yaklaşımı

Eylem Öğesi 12: Fiziksel ve Duygusal Sağlığınıza Dikkat Edin

Kendinize duygusal ve fiziksel olarak bakmayı unutmayın. Egzersiz yapın, sağlıklı beslenin ve daha büyük bir düzen ve kontrol duygusu getirmek için hayatınızı düzene sokun.

Enerjinizi, özgüveninizi ve coşkunuzu geri kazanmanın ücretsiz ve düşük maliyetli yollarını arayın, böylece o işi bulduğunuzda tazelenmiş ve hazır olursunuz. Bu işsizlik dönemini geçici bir aksilik olarak kabul edin. Şansınız varsa, yakında yolunuza geri döneceksiniz!