İnsan hizmetlerinde kariyer

İnsan hizmetleri alanında çalışmak, ödüllendirici bir deneyim olabilir. Adından da anlaşılacağı gibi, bu alan muhtaç insanlara hizmet sağlamanın çeşitli seviyelerini içerir. İhtiyaçlar mali yardım, barınma yardımı, koruyucu bakım, danışmanlık, madde bağımlılığı, sağlık hizmetlerine kadar uzanır ve liste uzayıp gider. İş fırsatları, doğrudan bakım uzmanlarından klinik psikologlara kadar değişebilir. Gerçekten ne kadar ileri gitmek istediğinize bağlı.

İnsan hizmetleri uzmanları genellikle (her zaman değil), tipik olarak aşağıdaki çalışma alanlarında en az dört yıllık bir dereceye sahiptir.

• Psikoloji
• Danışmanlık
• Sosyal çalışma
• Sosyoloji
• Ceza Adaleti
• Eğitim
• Hemşirelik
• Erken çocukluk gelişimi
• Gerontoloji

Bu alanlardan herhangi birinde bir Yüksek Lisans veya Doktora derecesi, ilerleme şansınızı artırabilir. Eyaletinizde lisanslı bir sağlayıcı olarak fırsatlarınızı artırabilirsiniz. Yüksek lisans derecesi, günümüzün rekabetçi iş piyasasında neredeyse bir gerekliliktir.

Tipik Kariyer Fırsatları (Bu Listeyle Sınırlı Değil)

• Danışman (Lisanslı veya Lisanssız)
• Ev İçi Danışman
• Sosyal Görevli (Lisanslı veya Lisanssız)
• Okul Sosyal Görevlisi
• Okul Rehberlik Danışmanı
• Ayakta Tedavi Uzmanı
• Vaka yöneticisi
• Şartlı tahliye memuru
• Hemşire
• Davranış Uzmanı
• Madde Bağımlılığı Danışmanı
• Uygunluk Uzmanı
• Mesleki Rehabilitasyon Uzmanı

Tipik Kariyer Zorlukları

İnsan hizmetleri pozisyonları, pozisyona bağlı olarak tipik olarak 30 müşteriden 100'den fazla müşteriye değişebilen vaka yüklerini içerir. Yerel sosyal hizmetler kurumlarında uygun niteliklere sahip çalışanlar tipik olarak en yüksek vaka yüküne sahiptir. Şahsen benim 30 yüksek yoğunluklu müşterim var.

Yüksek vaka yüklerine ek olarak, bu pozisyonların tümü değilse de çoğu, bazı eyalet ve / veya yerel düzenleyici kurumlar tarafından izlenmektedir. İnsan hizmetleri sağlayan çoğu kurum (kamu ve özel), federal, eyalet ve yerel hükümetlerden gelen bir tür kamu finansmanına bağlıdır. Çoğu durumda, durum, belgelerin belirli bir zaman diliminde tamamlanmasını gerektirir. Eyalet son tarihlerine ek olarak, yerel son tarihler Medicaid denetimlerinden ve geri ödemelerden kaçınmak için daha da katıdır.

Psikoloji ve danışmanlıkla ilk ilgilendiğimde, kendimi hep bir sandalyede oturup kanepede yatan biriyle konuşurken hayal etmiştim. Tam olarak böyle olmadı ama başka bir şey yapmayı hayal edemiyorum. Her gün muhtaç insanlara yardım ediyorum ve toplumumda bir fark yarattığımı hissediyorum.

İnsani Hizmetler Alanında Kariyer Yapıyorsanız Bilmeniz Gereken Beş Şey:

1. Yazmaya hazır olun. Dokümantasyon, insan hizmetleri alanının en kritik yönlerinden biridir. Eski deyişin dediği gibi "Yazılı değilse olmadı". Sağlanan hizmetlerin dokümantasyonu finansmana bağlıdır ve hizmetlerin herhangi bir tedavi veya hizmet planına uygun olarak sağlandığının kanıtıdır. İlerleme notları, üç aylık raporlar ve değerlendirmeler gibi belgeler de mahkeme celbine tabidir ve mahkemede kanıt olarak kullanılabilir.
2. Zor davranışlara sahip insanlarla başa çıkmaya hazır olun. İnsan hizmetleri alanındaki birçok pozisyon, davranış yönetimi konusunda eğitim gerektirir. Pozisyona bağlı olarak, agresif davranışları olan müşterilerle karşılaşabilirsiniz. Saldırgan davranışları yönetmek için belirli fiziksel teknikler konusunda ek eğitim almanız gerekebilir. Bir psikiyatri hastanesinde veya başka bir yatılı ortamda çalışıyorsanız, bu eğitimler genellikle gereklidir.
3. Stres mesleğin bir parçasıdır. Stressiz bir meslek düşünemiyorum. İnsan hizmet alanında stres doğaldır. Çoğu durumda, hayatlarında zor zamanlardan geçen insanlarla çalışıyorsunuz ve destek için bilgi ve uzmanlığınıza bağlılar. İnsan hizmetleri profesyonelleri, genel halkın fark edemeyeceği büyük bir stresle karşı karşıyadır. Günlük olarak sık sık krizde olan vatandaşlarla ilgileniyoruz. Kendinizi her gün intihar ve cinayet düşünceleri olan bireylerle ilgilenen bir acil servis klinisyeni olarak hayal edin. Bir psikiyatri merkezinde çalışmaya ve günlük olarak yaralanma riski altında olmaya ne dersiniz? Eğitimimize rağmen, hayal kırıklığından, stresten ve bitkin hissetmekten kaçınmanın bir yolu yok. Her mesleğin bir miktar stres seviyesi vardır. Ancak,insan hizmetleri alanındaki stres çocuklarla, yaşlılarla ve krizdeki ailelerle çalışırken daha kişiseldir.
4. İyi zaman yönetimi alışkanlıkları geliştirin. İnsan hizmetleri alanında başarılı olmak için zaman yönetimi de kritik bir bileşendir. Daha önce de bahsettiğim gibi, insan hizmetleri profesyonelleri genellikle eyalet ve yerel hükümetlerden gelen ağır vaka yükleri, son tarihler ve düzenlemelerle karşı karşıyadır. Bunalmayı önlemek için belirli görevleri önceliklendirmek için bir plan geliştirmek önemlidir.
5. İyi iletişim becerileri geliştirin. İletişim, muhtemelen insan hizmetleri alanında başarılı olmak için gereken en önemli becerilerden biridir. Sunulan hizmetlerin uygun şekilde belgelendiğinden emin olmak için değerlendirmeler ve rakip raporlar şeklinde yazılı iletişim gereklidir. Sözlü iletişim de aynı derecede önemlidir. Topluluk önünde konuşma ve sözlü iletişimi etkili bir şekilde kullanmayı öğrenmek size daha da büyük bir avantaj sağlayacak ve ilerleme olasılığınızı artıracaktır.

Dijital ses dosyası

• Bölüm 4: Martin Gardner ile Vaka Yönetiminin Temellerine Göre İnsan Hizmetlerinde Bir Kariyer Keşfetmek •

  İnsan hizmetlerinde bir kariyeri keşfederken göz önünde bulundurulması gereken beş temel alanı tartışıyorum

© 2013 Martin D Gardner