İşini her gün nasıl seversin (yolları saymama izin ver)

"İşiniz hayatınızın büyük bir bölümünü dolduracak ve gerçekten tatmin olmanın tek yolu harika bir iş olduğuna inandığınız şeyi yapmaktır. Ve harika bir iş çıkarmanın tek yolu, yaptığınız işi sevmektir. " Steve Jobs

Unsplash üzerinde Ian Schneider fotoğrafı

İşinizi seçmek, hayatta bir partner seçmek gibidir. Mükemmel bir iş yok (en azından çoğu için). Akran baskısının veya birkaç aceleyle yanlış bilgilendirilmiş kararların sizi yanlış şirkete yönlendirebileceği zamanlar vardır. Sadece çalışmaya başladığınız zaman farkındalık sizi vurur.

Ama sonra, zaten taahhüt ettin. Bu kadar çabuk ayrılmaya korkuyorsun çünkü bu senin rekorunu lekeleyecek. Ya sıkışırsan? Sırf işini sevmediğin için ayaklarını işe mi sürüklüyorsun?

Ya da belki şirketinizi en uygun şirket olarak buldunuz. Orada olman gerekiyor. İlişkinizin her gününün bir aşk romanından koparılmış bir sayfa olması için sadece yollar arıyorsunuz.

Daha uzağa bakma. Her iki durumda da bulundum. İkisi de derin, anlamlı ilişkilerdi. Ondan çok şey öğrendim.

Fark ettiğim bir şey var ki, işinizi sevmenin bir yolu var, böylece ilişkiniz her seferinde değil Shakespeare trajedisiyle sonuçlanmayacak. Peki, her gün işinizi nasıl seviyorsunuz? Yollarını saymama izin ver.

İlk yol, şirketinizi daha derinlemesine tanımaktır. Ardından bağlanın.

Derin düzeyde bağlantı, şirketinizin vizyonunu, misyonunu ve temel değerlerini anlamak anlamına gelir.

Bu vizyon veya misyondaki bir şey sizinle rezonansa girebilir. Şirketin temel değerlerinde önemsediği şey, sizin önemsediğiniz şeylerle aynı olabilir. Durum buysa, ilişkiniz yönlendirilecektir.

Ortak hedefleriniz, birbirinizden en iyisini ortaya çıkarmanızı kolaylaştıracaktır.

İkinci olarak, yüzeyin altında ne olduğunu keşfedin.

İşi sadece para için kabul etmiş olabilirsin. Elbette, büyük paralar kazanacaksınız. Ancak deneyim uzun vadede değer katacak mı?

Ya da bazen maaş buna değmez, bu yüzden somurtuyorsun.

Demek istediğim maaş bordrosunun ötesine bak. Büyüme ve gelişme açısından beklediğinizden fazlasını alıyor olabilirsiniz.

İşteki günlük mücadeleleriniz gelecekteki CEO'yu veya CFO'yu şekillendirebilir. Gelecekteki işe alım görüşmelerinde avantajınız olacak özel bilgi veya teknik uzmanlık edinebilirsiniz. Gelecekteki işiniz veya serbest çalışmanız için bağlantılar elde edebilirsiniz.

İlişkinizdeki gizli ödülleri bulun. Kısa vadeli getiriyi ölçmeyin. Bunun yerine, uzun vadeli değeri hesaba katın.

Üçüncüsü, kişisel vizyonunuz ve misyonunuz konusunda net olun. Yaptığınız şeyi her zaman olmak istediğiniz şeye bağlayın.

Stephen Covey , Yüksek Etkili İnsanların Yedi Alışkanlığı adlı kitabında bu alıştırmadan bahsetti. Kendinizi gelecekte cenazenize katıldığınızı hayal edin. Övgü sırasında insanların sizin hakkınızda ne söylemesini istersiniz?

Şimdi işle ilişkinizi sıkıcı ve kişisel olmayan bulan bir muhasebeci olabilirsiniz. Ama insanların seni "tanıştığım en kibar, en yardımsever adam" olarak hatırlamasını istiyorsan, o fotoğrafa şimdiye kadar gir. Günlük işiniz sadece içeri ve dışarı sayıları sıkıştırmaktan ibaret olsa bile.

"Herkes belirli bir iş için yaratıldı ve bu işe duyulan istek her kalbe yerleştirildi." Mevlana

Unsplash üzerinde Nick Fewings tarafından fotoğraf

İnsanları sevin, insanlar da sizi sevecek.

Şirketiniz sizi sevmeyebilir ve bunun tersi de geçerlidir. İşin seni sevmeyebilir. Ama meslektaşlarınız yapacak.

Önem verdiğinizi yeterince gösterirseniz, onlara saygı duyarsanız, katkılarına değer verirseniz ve iyi yapılmış bir iş için sırtlarına bir göz atarsanız, insanlar sizi bunun için seveceklerdir.

Başka bir yol da minnettarlığınızı ifade etmektir.

Başkaları o kadar şanslı olmadığı için işinize sahip olduğunuz için her gün şükredin. İyi ya da kötü öğrenme deneyimleri için işinize teşekkür edin, çünkü karakter geliştirmenizin bir parçası olacak.

İşteyken her şeyinizi verin ama kendinize nefes alma alanı da verin.

Söylendiği gibi, çok fazla aşinalık aşağılamayı doğurur. Bu kadar gayretli olduğunuzda, işinizi düzgün bir mola vermeden bitirmek çok cazip gelebilir.

Rüyalarda bile çalışman istila ettiğinde, bu, işini sülük haline getirdiğinin bir işaretidir. İşinin senden kan emmesine izin verdin. Yavaş yavaş canlılığı kaybedersiniz. Bu olduğunda, nefret içeri girer.

Ve aniden… o günler önceki tutkunuzu kaybederken buldunuz, işinizle ilişkinizi tatlı ve doyurucu hale getirdi.

Kendinize düzenli, istikrarlı molalar verin. Veya bir sınır koyun. Diyelim ki, evdeyken veya hafta sonu, siz ve işiniz saygılı bir mesafe oluşturmalısınız.

Yeni başlıyorsanız, bu sınırı ilişkinizin erken aşamasında belirleyin. Zaten yarı yolda iseniz, konuşmak için cesaretinizi toplayın ve yeni kurallarınızı belirleyin.

İşinizle aynı şeyi sorun. İkiniz de karşılıklı olarak kararlaştırılmış ve tanımlanmış bir dizi kural ve sınırdan yararlanacaksınız.

Son olarak, bırakmayı öğrenin.

İlişki zaten sizin zararınıza olduysa, bitirin. Sadece kaldırabileceğin çok fazla kir var. Zehirli viraja yaklaşıyorsanız, çekin. Bunu düşünmek. Sonra ikinizi de daha mutlu edecekse uzaklaşın.

İkiniz de çoktan yaralanmış olsaydınız, ilişkiye devam etmek sadece işleri daha da kötüleştirir.

Örneğin, bir meslektaşım ofiste bir bütün gece çekildi. Bitmiş iş onu memnun etti.

Ancak bir defalık tüm gece bir alışkanlığa dönüştü. Sonraki günlerde kendini daha sonra ve daha sonra gelirken buldu.

Meslektaşları onu önemli toplantılar sırasında bulamıyor çünkü hala uyuyor. Çalışması acı çekti. Vücudu da acı çekti. Bir keresinde göğsünü acı içinde kavradı ve öldü.

Aşırı bir örnekti. Ahlaki şu ki, toksisitenin sizi içeriden yemesini beklemeyin. Sevmek acı çekmek anlamına gelmez (ancak çoğu aşk guru muhtemelen bu konuda benimle aynı fikirde olmayacaktır) Ama bahsettiğimiz bu senin işin.

“Sadece gerçekten yapmak istediğini yapmaya çalışmaktan vazgeçme. Sevginin ve ilhamın olduğu yerde, yanlış gidebileceğinizi sanmıyorum. " Ella Fitzgerald

Fotoğraf: bruce mars on Unsplash

İşini sev ama kendini ve etrafındaki insanları daha çok sev.

Bunu yaptığınızda, sevginiz kendi enerjisini tezahür ettirecek. Tutkunuzun bilgisayarınızda delikler açtığını göreceksiniz çünkü odak noktanız bu kadar yoğun ve güçlüydü.

Son olarak, her gün işinizin arkasındaki nedenleri kendinize hatırlatın. Onaylama alışkanlığı edinin. Eğer yardımcı olursa ve romantik şiirlerin hayranıysanız, EB Browning'in “Sonnet 43” ün bu birkaç satırını okuyun.

Seni nasıl seviyorum? Yollarını saymama izin ver.

Seni,

ruhumun ulaşabileceği derinliğe, genişliğe ve yüksekliğe seviyorum, görünmezken , varlığın sonu ve ideal bir lütuf için.

Sadece son üç satırı kendi yollarınızla değiştirin ve hazırsınız. İşini-sevginin kutlu olsun!